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Employés Agissent pour Faire Partie de la Guérison et de la Croissance

Posted 02 juil. 2020 by Nathan Weaver, Vice President, Human Resources and Communications

La mort de George Floyd à Minneapolis, Minnesota, a suscité une énorme indignation dans le monde entier. Les soulèvements et les manifestations ont conduit à la destruction de quartiers très proches de notre siège mondial.

Les employés voulaient agir pour participer à la guérison et à la croissance. Voici quelques-unes des façons dont ils ont réagi.

Collecte de biens essentiels

Après que les magasins aient été endommagés et fermés, et avec la perturbation des transports publics, de nombreux résidents de Minneapolis et de St. Paul se sont retrouvés sans accès à la nourriture et aux articles de soins personnels. Les employés de Willow Lake ont organisé une collecte de dons de produits pour offrir une aide à ces communautés. Deux camions de fournitures essentielles, y compris des couches, du savon et des aliments non périssables, ont été livrés aux quartiers les plus touchés par les troubles. Trois palettes d'eau en bouteille ont également été livrées aux centres de distribution de Minneapolis et de St. Paul.

Dons des employés et dons équivalents pour les efforts de reconstruction

Reconnaissant l'importance de reconstruire les petites entreprises et les organisations communautaires affectées par les dégâts, la Fondation H.B. Fuller a proposé de doubler les dons à l'alliance locale de commerçants We Love Lake Street. Les employés ont répondu très généreusement, en donnant plus de 6,000 $ à l'organisation. La Fondation a fourni un don équivalent de 5,000 $, ce qui a donné un don total de 11,125 $ pour les efforts de reconstruction.

Nouveau Fonds pour l'Équité Raciale

Dans le but d'avoir un impact durable, la Fondation H.B. Fuller a créé le Fonds pour l'Équité Raciale, s'engageant à consacrer plus de 60 % de ses dons cet automne à cette cause. Ce fonds soutiendra les organisations de la région métropolitaine des Twin Cities travaillant à lutter contre le racisme historique et systémique et son impact sur les communautés de couleur. La Fondation sollicitera des demandes de subventions pour aider à traiter les inégalités raciales dans l'emploi, l'éducation et la sécurité communautaire.

Nous sommes fiers des nombreuses façons dont nos employés ont réagi à l'adversité, et nous nous engageons à continuer à rendre nos communautés sûres et équitables pour tous.

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