The Glue Talk Blog

Bulb

Derek Sharron

Posted 11 mai 2022 by Kimberlee Sinclair, Director, Global Communications

Perguntas e Respostas com Derek Sharron, Diretor Global de Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Segurança

Derrick SharronO Diretor Global de EHS discute como as práticas comerciais sustentáveis vão além de apenas respeitar o planeta e como a COVID-19 afeta essas práticas.

“Reconhecemos que há um desejo generalizado entre nossos funcionários de implementar projetos de sustentabilidade” - Derek Sharron, Diretor Global - Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Segurança

Mais do que nunca, questões relacionadas à ação climática e às pegadas ecológicas corporativas estão direcionando a agenda política, social e empresarial internacional. Estamos enfrentando esse desafio com nossos compromissos com a sustentabilidade, que incluem compreender e respeitar os recursos finitos do mundo, apoiar comunidades necessitadas e construir culturas de trabalho fortes onde os funcionários são treinados e capacitados em seu trabalho. Questões de sustentabilidade são frequentemente complexas e têm múltiplos fatores interdependentes, o que significa que o desenvolvimento sustentável requer uma perspectiva holística entre equipes, programas e parceiros. Nos últimos anos, temos considerado cuidadosamente o impacto de nossas operações, pessoas e produtos não apenas no meio ambiente, mas também nas comunidades onde vivemos e trabalhamos e nas nossas partes interessadas ao redor do mundo. Conversamos com Derek Sharron, Diretor Global - Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Segurança, sobre as prioridades da nossa empresa e como estamos enfrentando esses desafios enquanto lutamos contra uma pandemia global persistente.

Mudar hábitos não é fácil, mas toda organização tem o poder de responder ao desafio climático e construir um mundo mais sustentável. Como estamos fazendo isso?

A sustentabilidade não é apenas fundamental para quem somos como empresa, mas também uma fonte de vantagem competitiva. À medida que nossos clientes trabalham para resolver alguns dos maiores desafios do mundo, como conter as mudanças climáticas, eles procuram a H.B. Fuller como seu parceiro tecnológico para ajudá-los a alcançar esse objetivo. Essa parceria incentiva a inovação orientada por propósito em nossos produtos e processos de fabricação e gera externalidades positivas ao longo da cadeia de valor, como a redução de energia e resíduos.

Questão: Em um ano como nenhum outro, o que você destacaria dos esforços da equipe de EHS?

Muito cedo na pandemia, nossa equipe de liderança desenvolveu uma estratégia de continuidade dos negócios que manteve a segurança dos funcionários como nossa principal preocupação em cada um de nossos 71 sites ao redor do mundo. Formamos equipes em cada região focadas em nos manter atualizados sobre a disseminação do vírus COVID-19, aplicando medidas de proteção e planejando para a continuação segura de nossas operações para continuar fornecendo produtos essenciais aos nossos clientes. Fomos os "primeiros e mais rápidos" em responder às necessidades dos clientes durante a pandemia e desenvolvemos novas formas de nos conectar com eles, o que resultou em um excelente desempenho para a H.B. Fuller. Para isso, fizemos o que sempre fazemos: focamos no que era mais importante – nossos funcionários e nossos clientes – e nossas equipes talentosas ao redor do mundo se empenharam em cuidar do restante.

Questão: Em relação à pegada ecológica de nossas instalações, qual será o foco da H.B. Fuller para 2021 e além?

Investimos em um modelo de EHS (Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Proteção) que é suportado por soluções digitais para aprimorar nossa coleta e análise de dados, o que nos permite tomar decisões informadas que levarão à redução de energia, água, resíduos e emissões de gases de efeito estufa. Também estamos no processo de desenvolver um manual para que os sites utilizem na busca pelas melhores práticas sustentáveis. Reconhecemos que há um desejo generalizado entre nossos funcionários de implementar projetos de sustentabilidade, e queremos fomentar isso definindo "The H.B. Fuller Way" para identificação, planejamento e execução de projetos. Dessa forma, podemos capitalizar as inovações de nossa equipe global e desenvolver um pipeline de projetos que nos posicionará melhor para atender nossas metas estabelecidas e continuar a "Connecting what matters".

Graças à Sharron e à missão compartilhada por nossos funcionários, a H.B. Fuller continua a praticar negócios sustentáveis, incluindo o respeito aos recursos do mundo, apoio às comunidades necessitadas, construção de culturas de trabalho de apoio e empoderamento e, mais importante, "Connecting what matters".

Link para: Sustentabilidade | Responsabilidade Global | H.B. Fuller

Blog Categories

Blog Categories

Archive